Performance Reviews, auch Mitarbeitergespräche genannt, haben oft nur einen nachgelagerten Stellenwert. Dabei sind sie ein so wichtiges, simples Feedback-Instrument für Motivation und Entwicklung. Über ihre Wichtigkeit und wie sie stärker verankert werden können, schreibe ich hier.
Der nächste Karriereschritt steht an? Ein gelungener Lebenslauf ist dein Aushängeschild. Beachtest du die folgenden Merkmale, bringst du dich in die Top-Position um deine Wunschstelle!
Du bist mitten im Bewerbungsprozess und zweifelst daran, ob der neue Arbeitgeber zu dir passt? Gehe ihm auf den Grund und räume deine Zweifel mit diesem Leitfaden zum Unternehmensfit aus.
Mit diesen 10 Fragen checkst kannst du deine Work-Life-Integration noch besser machen! Reflektiere, um dann durchzustarten - du wirst sehen, wie kraftvoll dieses Tool ist!
Was Achtsamkeit im Arbeitsalltag bedeutet, welche Strategien zur Umsetzung es gibt und wie du am Ball bleibst, sind die Themen eines spannenden Netzwerkabends mit Dr. Main Huong Nguyen, den ich dir hier zusammenfasse!
Viele von uns denken, dass die Elternzeit einen beruflich auf Pause setzt. Dabei lernen wir auch in dieser Zeit vieles für Führung: über uns, über Parallelen zum Job. Das sollten wir nutzen!
Mein neuer Artikel zur Dankbarkeit ist im healthstyle Magazin erschienen und nun auch hier zugänglich. Lies, warum Dankbarkeit glücklicher macht und das Immunsystemstärkt und was du dafür tun kannst selbst ein Stück dankbarer zu werden.
Es gibt so viel, was wir tagtäglich von unseren Kindern lernen. Kleinen Reminder gefällig wie du das als Führungskompetenz verkaufst?!
Deine Leistung wird nicht gesehen? Du kannst etwas dafür tun! Ich erkläre, warum das wichtig ist und gebe leicht umsetzbare Tipps wie du deine Sichtbarkeit im Job erhöhst.
Welche Chancen in Teilzeit stecken, besonders vor den aktuellen Herausforderungen auf dem Arbeitsmarkt, welche Vorteile sie birgt und dass Teilzeit durchaus effizient sein kann sind die Themen dieses Beitrags.
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